Since the ABCC legislation and the registered organisations legislation came in, has the rate of 
convictions or court matters increased or decreased? Are they less egregious or more egregious? The 
question goes to whether the bill is necessary or whether or not that legislation has done a substantial 
amount to remedy the conduct that the judges were talking about. 
Since the commencement of the Fair Work (Registered Organisations Act) 2016 which established the 
Registered Organisations Commission (ROC), the ROC has commenced one2 litigations in regard to 
Commented [C1]: The latest date of the conduct alleged in 
conduct that occurred after the Act’s commencement. The conduct in both cases began prior to the 
the AHA matter was 30 March 2017, being prior to the 
establishment of the ROC, and continued after its establishment. One The case has been concluded and 
commencement of the ROC on 1 May 2017. 
one remains before the court.  
The alleged conduct identified in these this cases includes:relates to the  
 
failures by a registered organisation to lodge prescribed information to enable the conduct of 
Formatted: Normal,  No bullets or numbering
election to offices,1 
 
failure by an organisation to keep accurate records of its list of officers,2 
 
failure by an organisation to lodge timely notifications of changes to its officers,3 
 
failure by an organisation to keep an accurate list of, and to notify changes to, its offices and 
office holders.4 
This is compared to the nine three litigations brought by the ROC since its establishment. Three other 
litigations were  or continued by the ROC following their transfer from the Fair Work Commission.   
The Department is aware of a number of investigations that are currently under investigation by the ROC. 
These include: 
  An investigation into whether current or former office holders in the Health Services Union 
complied with their statutory obligations, including to act with care and diligence, act in good 
faith and in the best interests of the organisation and to not improperly use their positions.  
  An investigation into the Construction, Forestry, Maritime, Mining and Energy Union, Mining 
and Energy Division, Queensland District Branch, in relation to credit card use and loans possibly 
paid by the CFMEU mining and energy division's Queensland district to its officials.  
 
                                                          
1 Registered Organisations Commissioner v Australian Hotels Association [VIC1442/2018]  
2 Ibid. 
3 Ibid. 
4 Registered Organisations Commissioner v Communications, Electrical, Electronic, Energy, Information, Postal, 
Plumbing and Allied Services Union of Australia [NSD802/2018]  

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