This is an HTML version of an attachment to the Freedom of Information request 'Report on the operations of APSC'.

FOI
From:
de Brouwer, Gordon
Sent:
Friday, 12 July 2024 3:50 PM
To:
McIntyre, Melanie
Cc:
s 47F
; Bacon, Rachel; OfficeofDCBacon; FOI; s 47F
; Media 
Enquiries
Subject:
Re: For visibility - document released under FOI Act - feedback from the 
Ombudsman on APSC PID Act investigation [SEC=OFFICIAL:Sensitive]
Thanks Melanie  
Sent from my iPhone 
 
 
On 12 Jul 2024, at 4:56 PM, McIntyre, Melanie <xxxxxxx.xxxxxxxx@xxxx.xxx.xx> wrote: 
  
OFFICIAL: Sensitive 
Dear Gordon 
  
The purpose of this email is to alert you to the disclosure in part the APSC has made. The attached 
document has been released under the FOI Act.  
  
The document analyses the conduct of the APSC (in 2020) in relation to an Ombudsman 
investigation (in 2021/2022) of a complaint about the APSC’s handling of a disclosure under the 
Public Interest Disclosure Act 2013 (PID Act) concerning recruitment practices of the Federal Court of 
Australia (Federal Court) in 2016‐2018.  
1.  The report offers feedback on the APSC’s approach to the PID investigation, undertaken in 
2020.  
2.  Because of the sensitivity of the content of the investigation (recruitment) the 
confidentiality around PID investigations and PID informants, as well as Ombudsman 
investigations, there was limited content that it was in the public interest to release.  
3.  The limited material that has been released is released on the basis that it contains 
feedback from the Ombudsman that the Commission should take steps to improve its 
handling of similar matters in future. 
  
If you have any questions please get in touch. I’m on leave after today until Monday 29 July, and s 47F 
 is the best contact in my absence. 
  
Kind regards 
Melanie. 
  
Melanie McIntyre (she/her) 
General Counsel  
  
Australian Public Service Commission 
s 47F
 Treasury Building, Parkes Place West, PARKES ACT 2600 
GPO Box 3176 CANBERRA ACT 2601 
t: 
s  m: s 47F
 w: www.apsc.gov.au      
The APSC supports flexible working arrangements. If you receive an email from me outside of regular business 
hours, I am sending it at a time that suits me. I am not expecting you to read or reply until regular business 
hours. 
1

  
<image005.jpg> 
 
<image003.jpg> 
  
<image004.jpg> 
                           
  
  
<Ombudsman section 12 notice_Redacted.pdf> 
2