This is an HTML version of an attachment to the Freedom of Information request 'Non-ongoing or Higher Duties staff'.


  
Our reference: FOIREQ20/00176 
Ms Janae Brown 
Sent via email to: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxx.xxx.xx 
Your Freedom of Information request FOIREQ20/00176 
Dear Ms Brown 
I refer to your request for access to information made under the Freedom of Information 
Act 1982 (Cth) (the FOI Act), received by the Office of the Australian Information 
Commissioner (OAIC) on 14 September 2020. 
In your request you seek access to the following: 
A document that contains the position titles of officers who were non-ongoing or 
receiving high duties at any time in the last month 

The job advertisement or expression of interest used to appoint officers in non-ongoing 
positions or on higher duties.  

Decision 
I am an officer authorised under s 23(1) of the FOI Act to make decisions in relation to FOI 
requests.  
Relevant documents 
I have identified six documents within the scope of your request based on the advice of the 
OAIC’s Corporate Services Branch, the FOI Regulatory Group, the Regulatory and Strategy 
Branch and Dispute Resolution Branch. 
Document one provides position titles of officers who were non-ongoing or receiving higher 
duties in the month preceding 14 September 2020. This document was created under s 17 of 
the FOI Act. 
Document six is the OAIC’s temporary employment register. This is available on the OAIC’s 
website via this website address: https://www.oaic.gov.au/about-us/join-our-team/. 
I have decided to grant you access to the documents, with material that is irrelevant to the 
scope of your request deleted under s 22. 
 
1300 363 992 
T +61 2 9284 9749  GPO Box 5218  
www.oaic.gov.au 
xxxxxxxxx@xxxx.xxx.xx 
F +61 2 9284 9666  Sydney NSW 2001  ABN 85 249 230 937 
 

A schedule describing the documents and access decision I have made has also been 
provided with this decision. 
 
Irrelevant material (s 22) 
 
Subsection 22(1) of the FOI Act allows for the deletion of irrelevant material where it is 
reasonably practicable to prepare a copy of the document modified by deletions, and the 
modified copy would not disclose the irrelevant information. 
 
Parts of documents 2, 3 and 4 contain information that is irrelevant and not within the scope 
your request. This material can be described as: 
•  The name of the staff member who undertook search and retrieval for documents 
relevant to your FOI request; the names of staff members who received the 
expression of interest; and the name and personal information of a staff member 
who resigned from the OAIC (Document 2) 
•  The names of staff members who received the expression of interest (Document 3) 
•  The name of the staff member who undertook search and retrieval for documents 
relevant to your FOI request, and the group email address to which the expression of 
interest was directed (Document 4). 
 
Your review rights are outlined below. 
 
Yours sincerely 
 
 
Emma Liddle 
Acting Principal Lawyer 
14 October 2020 
 
 
 
 

 

If you disagree with my decision 
Internal review 
You have the right to apply for an internal review of my decision under Part VI of the FOI Act. 
An internal review will be conducted, to the extent possible, by an officer of the OAIC who 
was not involved in or consulted in the making of my decision. If you wish to apply for an 
internal review, you must do so in writing within 30 days. There is no application fee for 
internal review. 
If you wish to apply for an internal review, please mark your application for the attention of 
the FOI Coordinator and state the grounds on which you consider that my decision should be 
reviewed. 
Further Review 
You have the right to seek review of this decision by the Information Commissioner and the 
Administrative Appeals Tribunal (AAT). 
You may apply to the Information Commissioner for a review of my decision (IC review). If 
you wish to apply for IC review, you must do so in writing within 30 days. Your application 
must provide an address (which can be an email address or fax number) that we can send 
notices to, and include a copy of this letter. A request for IC review can be made in relation to 
my decision, or an internal review decision.  
It is the Information Commissioner’s view that it will usually not be in the interests of the 
administration of the FOI Act to conduct an IC review of a decision, or an internal review 
decision, made by the agency that the Information Commissioner heads: the OAIC. For this 
reason, if you make an application for IC review of my decision, and the Information 
Commissioner is satisfied that in the interests of administration of the Act it is desirable that 
my decision be considered by the AAT, the Information Commissioner may decide not to 
undertake an IC review. 
Section 57A of the FOI Act provides that, before you can apply to the AAT for review of an FOI 
decision, you must first have applied for IC review. 
Applications for internal reviews can be submitted to: 
Office of the Australian Information Commissioner 
GPO Box 5218 
SYDNEY NSW 2001 
Alternatively, you can submit your application by email to xxx@xxxx.xxx.xx, or by fax on 
02 9284 9666. 

 

Applications for IC review can be submitted online at: 
https://forms.business.gov.au/smartforms/servlet/SmartForm.html?formCode=ICR_10 
Alternatively, you can submit your application to: 
Office of the Australian Information Commissioner 
GPO Box 5218 
SYDNEY NSW 2001 
Or by email to xxxxx@xxxx.xxx.xx, or by fax on 02 9284 9666. 
Accessing your information 
If you would like access to the information that we hold about you, please contact 
xxx@xxxx.xxx.xx. More information is available on thAccess our information page on our 
website. 
 
Disclosure log 
Section 11C of the FOI Act requires agencies to publish online documents released to 
members of the public within 10 days of release, except if the documents contain personal or 
business information that it would be unreasonable to publish. 
 
The documents I have decided to release to you do not contain any personal or business 
information that would be unreasonable to publish. As a result, the documents will be 
published on our disclosure log.

 


  
Schedule of documents – Freedom of information request no. FOIREQ20/00176 
Document 
Page no  
Description 
Decision on access 
Exemption 
no. 
1.  

Position titles of officers who were 
Release in full 
N/A 
non-ongoing or receiving higher 
duties in the month preceding 14 
 
September 2020 
2- 5 
Expression of interest for Director, 
Release in full, with irrelevant 
N/A 
2.   
Assessments 
material deleted under s 22 
 
3.   
6-7 
Expression of interest for Director, 
Release in full, with irrelevant 
N/A 
Privacy 
material deleted under s 22 
 
8-9 
Expression of interest for Senior 
Release in full, with irrelevant 
N/A 
4.   
Review Advisor (Legal), Freedom of 
material deleted under s 22 
Information Regulatory Group 
 
1300 363 992 
T +61 2 9284 9749  GPO Box 5218  
www.oaic.gov.au 
xxxxxxxxx@xxxx.xxx.xx 
F +61 2 9284 9666  Sydney NSW 2001  ABN 85 249 230 937 
 

5.   
10-55 
Job advertisements and candidate 
Release in full  
N/A 
information packs for various roles 
N/A 
2020 OAIC Temporary Employment 
Release in full (publicly available) 
N/A 
6.   
Register at: 
https://www.oaic.gov.au/about-
 
us/join-our-team/.