This is an HTML version of an attachment to the Freedom of Information request 'Copy of Pfizer Contract for Experimental COVID-19 Vaccine'.




 
DECISION 
Section 24A(1) of the FOI Act provides that an agency may refuse a request for access to a document if all 
reasonable steps have been taken to find the document, and the agency is satisfied that the document 
does not exist.  
No documents were located in FWO records held by the relevant business areas falling within the scope 
of your request. 
Further information 
The Office of the Fair Work Ombudsman is established by the Fair Work Act 2009 which clearly defines 
the role and responsibility of the Fair Work Ombudsman. 
You may find it helpful in terms of understanding what types of information and documents the FWO 
holds to review information about the FWO and its role and purpose, together with supporting documents 
that guide FWO operations at the FWO website.  
Review rights 
I have attached a document setting out your rights of review of this decision at Attachment A.  
Contact details  
 
For further information, please email xxx@xxx.xxx.xx. 
 
Yours sincerely 
 
 
 
Nicola Forbes 
Director Information Governance 
Fair Work Ombudsman

  
www.fairwork.gov.au | Fair Work Infoline: 13 13 94 | ABN: 43 884 188 232 
Page 2 of 3 
 
 

 
Attachment A 
INFORMATION ON RIGHTS OF REVIEW & COMPLAINTS 
Rights of review  
If you are dissatisfied with this decision you can apply for internal review by this agency (Option 1 below) or 
external review by the Australian Information Commissioner (IC Review) (Option 2 below). 
You do not have to apply for internal review before seeking IC review. However, the Information Commissioner 
has expressed the view that it is preferable for a person to seek internal review by the agency before applying for 
IC Review. If you choose Option 1 (internal review), you can also apply for IC review of the internal review decision 
within 60 days after receiving notice of our review decision. 
Option 1 – Internal review  
You can seek internal review of the decision. An application for internal review must be made in writing within 30 
days after the date you were notified of the decision, or within such further period as the Fair Work Ombudsman 
allows. The internal review will be conducted by a senior officer who had no involvement in the initial decision.  
There is no particular form required to make a request for internal review. However, it would help the reviewer if 
you said, in writing, why you think the decision should be reviewed. An application for an internal review of the 
decision should be sent to:  
Email: xxx@xxx.xxx.xx    
FOI Manager  
GPO Box 9887  
MELBOURNE VIC 3001  
Option 2 – Review by the Australian Information Commissioner  
Alternatively, you can apply in writing to the Australian Information Commissioner for IC review of the decision.  
An application for IC Review must be made within 30 days after the day you were given notice of this decision and 
the decision relates to an access grant decision (s 54M(2)(a))1 or 60 days where the decision relates to an ‘access 
refusal decision’ (s 54L(s)(a)):2 
In making your application, you need to provide an address for notices to be sent (this can be an email address) 
and a copy of this decision. It would also help the Australian Information Commissioner if you set out the reasons 
for seeking IC review in your application. 
To apply for IC review, please refer to the relevant information issued by the Office of the Australian Information 
Commissioner. You can file your application online or download a review form from the OAIC’s website via 
www.oaic.gov.au.  
Complaints  
You can complain to the Australian Information Commissioner about action taken by the Fair Work Ombudsman in 
relation to your freedom of information request. Your complaint must be in writing and it is the Information 
Commissioner’s preference that an online complaint form is completed. Alternatively, you can send a letter to the 
Office of the Australian Information Commissioner, GPO Box 5218, Sydney NSW 2001 or send an email to 
xxxxxxxxx@xxxx.xxx. 
 
1 An “access grant decision” is defined in s 53B of the FOI Act to mean a decision to grant access to a document 
where there is a requirement to consult with a third party under ss 26A, 27 or 27A. 
2 An “access refusal decision” is defined in s 53A of the FOI Act and Part 10 of the FOI Guidelines at 
https://www.oaic.gov.au/freedom-of-information/foi-guidelines/part-10-review-by-the-information-
commissioner/  
www.fairwork.gov.au | Fair Work Infoline: 13 13 94 | ABN: 43 884 188 232 
Page 3 of 3