This is an HTML version of an attachment to the Freedom of Information request 'Terms of Engagement with Graham Connolly'.

Conduct Guide for AAT Members 
Core Values: 

  Independence 
  Impartiality 
  Integrity 

  To set out principles of appropriate conduct and professional behaviour to guide AAT members in 
their professional duties and in their private conduct as it affects those duties; and 
  To provide a reference point for AAT members’ adherence to our three core values and to aid 
This Guide is to be read in association with Administrative Appeals Tribunal Act (1975) and Regulations 
and the obligations of members under them.  It applies to all members, whether full time or part time.  
The Guide is not exhaustive and does not prescribe conduct for every possible situation.  Rather, this 
Guide informs members of principles for appropriate conduct and behaviour, to assist members in dealing 
with specific situations as they arise in their professional and personal lives. 
This Guide builds upon the broader framework of guidelines for decision-makers in Australia, notably the 
Australasian Institute of Judicial Administration ‘Guide to Judicial Conduct’ and the Administrative Review 
Council ‘Guide to Standards of Conduct for Tribunal Members’, which both provide a useful commentary 
on the relevant principles of conduct, as well as the Conduct Guide for Members of the Victorian Civil and 
Administrative Tribunal.   
It is intended that this guide complements the AAT’s Oath of Office and the Tribunal’s Professional 
Development Program and Framework of Competencies which refer to the knowledge, skills and personal 
qualities necessary to the performance of members’ duties and obligations with respect to accountability 
and transparency.  These initiatives all recognise that the AAT is accountable to the community for the 
provision of reviews that are fair, just, economical, informal and quick, proportionate to the importance 
and complexity of the matter, and promote public trust and confidence in the decision-making of the 
AAT Members Conduct Guide 
Page 1 of 2 
22 May 2015 

Public Duties 
1.  Members should act independently and free from external influence. 
Integrity and Fairness 
2.  Members should act with integrity and honesty. 
3.  Members should conduct proceedings fairly, including giving each party a reasonable opportunity 
to put their case. 
4.  Members should act impartially so that their actions are not biased and do not give rise to an 
apprehension of bias. 
5.  In addition to the obligations imposed by section 14 of the Administrative Appeals Tribunal Act 
1975, members should disclose any personal, financial or business interests, memberships or 
associations related to any AAT proceeding and where appropriate disqualify themselves from any 
involvement in that proceeding. 
Respect for the Law 
6.  Members should demonstrate respect for, and carry out their responsibilities in accordance with 
the law. 
Respect for People 
7.  Members should treat parties, witnesses, representatives, Tribunal staff and officials with 
courtesy, respect and dignity and demonstrate respect for diversity.  It is recognised however that 
members may be required to act and speak firmly in order to preserve the dignity and integrity of 
a hearing.  
Diligence, Efficiency and Professionalism 
8.  Members should be diligent, efficient and professional in the performance of their responsibilities. 
9.  Members should take reasonable steps to maintain and enhance their knowledge, skills and 
professional competencies necessary for the performance of their duties. 
Private Conduct 
1.  Members should not take advantage of or benefit from information not generally available to the 
public which is obtained in the performance of their Tribunal responsibilities. 
2.  Members should be diligent in the appropriate use and application of Tribunal resources. 
3.  Members should not use their membership of the AAT to improperly influence any person. 
4.  Members should conduct their private interests so as to avoid situations which would bring the 
AAT into disrepute. 
5.  Members should avoid any activities, interests or associations which may undermine public 
confidence in the impartial performance of their Tribunal responsibilities. 
6.  Members should not accept gifts or hospitality which could reasonably be perceived to 
compromise a member’s impartiality. 
Respect for the Law 
7.  Members should demonstrate a respect for the law in their private lives. 
AAT Members Conduct Guide 
Page 2 of 2 
22 May 2015